《职业病防治法》宣传周 ，瑞丰水泥在行动

《职业病防治法》宣传周，瑞丰水泥在行动

　　安全健康对于每个人，每个家庭，每个企业来说都是*要大事。结合**要求和我省《职业病病防治法》实施现状，新乡市瑞丰水泥有限公司组织开展了“依法诊断职业病，保护劳动者合法权益”主题宣传，今天，身负重任的瑞丰水泥小编先向大家普及一下“职业病防治”相关的知识。

　　了解《职业病防治法》
　　为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，《职业病防治法》由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2001年10月27日通过。2017年11月4日第十二届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议进行第三次修正。
　　了解职业病

　　职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。凡属法定职业病患者，可依法享受相应的职业病待遇。

　　法定职业病分类
　　共分十大类，132种职业病
　　1.职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病（19种）
　　2.职业性皮肤病（9种）
　　3.职业性眼病（3种）
　　4.职业性耳鼻喉口腔疾病（4种）
　　5.职业性化学中毒（60种）
　　6.物理因素所致职业病（7种）
　　7.职业性放射性疾病（11种）
　　8.职业性传染病（5种）
　　9.职业性肿瘤（11种）
　　10.其他职业病（3种）
　　劳动者去哪儿进行职业病诊断？
　　劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地，向有职业病诊断资质的医疗卫生机构申请职业病诊断。
　　劳动者怀疑自己有职业病应该怎么办？
　　当劳动者怀疑患有职业病时，*好尽快到已取得职业病诊断资格的医疗卫生机构就诊，初步断定所患疾病是否与所从事的职业有关，并带齐以下资料：经用人单位确认的职业史、职业病危害因素接触史、原工作场所职业危害因素检测评价结果，职业健康检查资料等。
　　申请职业病诊断需要提供哪些资料？
　　申请职业病诊断时应提供以下资料：
　　1.劳动者职业史和职业病危害接触史（包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等）。
　　2.劳动者职业健康检查结果。
　　3.工作场所职业病危害因素检测结果。
　　4.职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料。
　　5.与诊断有关的其他资料。
　　劳动者怎样运用《职业病防治法》
　　保护自己的健康权益？
　　1.劳动者要通过学习《职业病防治法》，明确自己所履行的义务；学习和掌握相关职业卫生知识；自觉遵守企业所制定的各项有关职业卫生管理制度和操作规程；自觉并正确地使用和维护职业病防护设备和个人防护用品；发现职业病危害隐患及时报告。
　　2.充分运用《职业病防治法》赋予劳动者所享有的职业卫生保护权利，包括享受教育培训权、健康服务权、知情权、卫生防护权、对用人单位提出批评和检举控告权、拒绝违章作业权、参与职业病防治工作决策权、工伤社会保险权、赔偿权及特殊保护权。
　　只要用人单位与劳动者存在着事实的雇佣关系，不管用人单位是什么性质、属于什么经济类型，是否与劳动者签订劳动合同，均可受到该法的保护。
　　怎样预防
　　尘肺病？
　　做到8字防尘措施，即可有效预防尘肺。
　　革—技术革新；水—湿式作业；密—密闭尘源；风—抽风除尘；护—人上防护；管—维修管理，建立各种规章制度；教—宣传教育；查—及时检查评比，总结经验和定期测尘，健康检查。
　　什么是噪音性耳聋？如何预防？
　　耳是我们的听觉器官，但是过强或长时间的噪声也会把耳的听力器官损伤，职业性接触可导致爆震性耳聋、职业性噪声聋二种。
　　1.爆震性耳聋。一次高强度的突发的脉冲噪声瞬间就可使人耳聋，如爆炸爆破，射击等特大强度噪声，使耳听觉受损伤，称为爆震性耳聋。也有的人因燃放鞭炮、冲击耳的鼓膜而被震聋的。
　　2.职业性噪声聋。是由于长期在噪声环境中所发生的一种进行缓慢的感音性耳聋。噪声性耳聋目前尚无有效治疗方法。应用扩血管药后养神经药及促进细胞代谢药物可能有一定帮助。听力损伤严重者可选配助听器。
　　为了预防噪声性耳聋，长期生活在噪声环境中的人应该特别注意保护自己的听力，必要时戴用耳塞、耳罩等，合理安排工作时间及工间休息，消除声源或尽可能降低噪声强度。如果感觉有犹如蝉鸣的双耳高调耳鸣时，这往往是耳聋开始的信号，要及时到医院检查，争取早发现、早处理，避免听力进一步下降。